Convocatoria: Premio Clarence H. Moore a la Excelencia en Servicio Voluntario

Resumen
El Programa Interamericano de Salud Pública de la OPS y la Fundación Panamericana de la Salud y Educación (PAHEF) presenta su convocatoria de premios de excelencia
País e idioma	América. Español, inglés y portugués
Objetivo	Premiar el liderazgo y la movilidad por los voluntarios a través de organizaciones voluntarias no gubernamentales o privadas, nacionales o locales
Fecha límite para postulación	30 de mayo de 2014 5:00 p.m hora oficial del Este (hora de Washington, DC).
Resumen de beneficios	El galardonado recibirá un premio en efectivo, un certificado de honor y una representación simbólica del premio
Página web (se sugiere leer la convocatoria completa)	http://www.pahef.org/nomination/pdf/2014_moore_guidelines_spanish_web.pdf
Elegibilidad y documentación
·      Los candidatos deben compartir la misión y las prioridades de la OPS que incluyen la promoción de la equidad en salud, combatir las enfermedades, mejorar la calidad y alargar la vida de los pueblos de las Américas. ·      La candidatura podrá presentarse en inglés, español o portugués. ·      Los formularios de candidatura deben llenarse en línea (www.pahef.org/premios_esp) e incluir lo siguiente: o   Carta de candidatura (dos páginas como máximo) firmada por la persona que presente la candidatura se prefieren las nominaciones de los beneficiarios, colaboradores u otras partes externas, pero se aceptarán auto-nominaciones). o   Por lo menos dos cartas de apoyo (límite de dos páginas) firmado por una persona que no sea el nominador y de fuera de ser nominado a la organización o   Informe anual (incluido un estado financiero que indique las fuentes de ingresos y certificado por el CEO / persona responsable de la organización / presupuesto o   Declaración de Impacto promoción de la salud y el bienestar en toda la población (límite de 400 palabras) ·      Las personas que presenten la candidatura deberán explicar brevemente en su carta los motivos de su recomendación, señalando el nombre de la organización, el tipo, la fecha de su creación, su misión, las metas generales y los objetivos, un resumen de las actividades actuales y la contribución específica por la cual la organización candidata merece un reconocimiento. ·      En las candidaturas también se deberá proporcionar información sobre el número de voluntarios, sus funciones y responsabilidades, y la razón del personal voluntario al personal remunerado